通用環(huán)球醫(yī)療陜西醫(yī)院管理聯(lián)盟召開初級(jí)人才蓄水池工作推進(jìn)會(huì)
日 期：2023-02-11 10:44:20 瀏覽：(4943)
2023年2月9日，通用環(huán)球醫(yī)療陜西醫(yī)院管理聯(lián)盟在西電集團(tuán)醫(yī)院召開了初級(jí)人才蓄水池工作推進(jìn)會(huì)，會(huì)議就進(jìn)一步落實(shí)聯(lián)盟人才招聘工作和初級(jí)人才蓄水池管理辦法等進(jìn)行部署和溝通討論。聯(lián)盟高級(jí)顧問安海燕、聯(lián)盟常務(wù)副主任委員、西電集團(tuán)醫(yī)院院長(zhǎng)王雙全、中鐵華州醫(yī)院院長(zhǎng)王榮、中鐵西安醫(yī)院副院長(zhǎng)欒育欣、北環(huán)醫(yī)院副院長(zhǎng)董慧玲，以及西電集團(tuán)醫(yī)院、西航醫(yī)院等五家醫(yī)院人力資源部門負(fù)責(zé)人參會(huì)。會(huì)議由聯(lián)盟辦公室主任雒艷玲主持。
會(huì)上，西電集團(tuán)醫(yī)院人力資源處主任張志強(qiáng)介紹了聯(lián)盟初級(jí)人才蓄水池前期工作進(jìn)展，以及此次人才招聘工作流程和近期的系列工作安排。王雙全院長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)了建立聯(lián)盟初級(jí)人才蓄水池的重要性，并從人才招聘的簡(jiǎn)歷篩選、招聘面試環(huán)節(jié)、人才使用管理等方面對(duì)此次招聘進(jìn)行了全面指導(dǎo)。他表示，為解決聯(lián)盟單位招人、用人難問題，按照環(huán)球醫(yī)療集團(tuán)要求，初級(jí)人才蓄水池工作已經(jīng)于2022年啟動(dòng)，建立聯(lián)盟初級(jí)人才蓄水池是聯(lián)盟創(chuàng)新之舉，為了做好此次人才招聘工作，在集團(tuán)公司的支持和各相關(guān)聯(lián)盟單位的配合下，聯(lián)盟及西電集團(tuán)醫(yī)院做了大量的籌備，希望此項(xiàng)工作加快推進(jìn)，大家共同努力把工作落到實(shí)處。
交流討論環(huán)節(jié)，大家就人才招聘流程、試用形式、培訓(xùn)要求，以及執(zhí)行人才蓄水池管理辦法等進(jìn)行了深入交流。
最后，聯(lián)盟高級(jí)顧問安海燕在會(huì)議總結(jié)中再次強(qiáng)調(diào)，聯(lián)盟初級(jí)人才蓄水池是聯(lián)盟2.0版核心工作之一，也是聯(lián)盟2023年的重要工作，更是集團(tuán)作為戰(zhàn)略規(guī)劃的主要措施，對(duì)聯(lián)盟單位進(jìn)行初級(jí)人才儲(chǔ)備具有重要意義。他對(duì)全面落實(shí)好此項(xiàng)工作提出要求：聯(lián)盟單位需進(jìn)一步提高對(duì)此項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí)和重視，抓住機(jī)遇，利用好集團(tuán)政策優(yōu)勢(shì)，借助聯(lián)盟平臺(tái)及西電集團(tuán)醫(yī)院品牌影響力，積極配合，按計(jì)劃和時(shí)間節(jié)點(diǎn)保質(zhì)保量完成任務(wù)；同時(shí)，西電集團(tuán)醫(yī)院作為牽頭單位，在后續(xù)的人才培訓(xùn)過程中，要盡職盡責(zé)幫助聯(lián)盟單位培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才。希望聯(lián)盟各單位保持密切溝通，對(duì)執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題積極反饋，通過大家的共同努力，總結(jié)出一套適用于集團(tuán)不同級(jí)別醫(yī)院人才儲(chǔ)備的經(jīng)驗(yàn)和做法，持續(xù)為各醫(yī)院的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展助力。